2019五一放假4天是怎么回事 劳动节放假安排为什么调整

　　节日指的是生活中那些值得纪念和庆祝的重要日子，而常见的一些节日因为附带有假期，就更受到人们的期待和喜爱。而据近日报道，2019年的五一劳动节假期将调整为4天，那么就让放假安排为你介绍，2019五一放假4天是怎么回事，劳动节放假安排为什么会调整。

　　问：2019五一放假4天是怎么回事？
　　答：2019年劳动节放假时间为：2019年5月1日至4日，共4天。

　　经批准，2019年劳动节放假安排调整为2019年5月1日至4日，共4天。4月28日（星期日）、5月5日（星期日）上班。

　　2019年劳动节放假安排为什么调整
　　关于调整2019年五一劳动节放假安排的原因，国家发展改革委有关负责人指出，按照《全国年节及纪念日放假办法》，为避免调整相邻周休日对正常工作生活节奏的影响，元旦、清明节、劳动节、端午节、中秋节5个法定假日逢周三时只在当天放假，不调休。因2019年劳动节恰逢周三，原定安排放假1天。

　　对此，很多群众提出了一些好的意见和建议，在刚刚闭幕的2019年全国两会上，考虑到劳动节的特殊性和季节的特殊性，也提出了改进和调整的建议。在此基础上，决定调整2019年劳动节放假安排，通过调休形成4天假期。

　　有关负责人指出，劳动节适逢春夏相交、气候宜人，很多民众都希望在春暖花开的时候外出旅游、探亲、休闲。为了回应人民群众的呼声，作出这样的调整，充分体现出以人民为中心的发展思想，顺应了社情民意，有利于更好满足人民群众多元化多样化的需求，进一步提升人民群众的获得感和幸福感。

　　五一劳动节假期的发展与变化
　　1949年发布的《全国年节及纪念日放假办法》，将5月1日确定为劳动节，当时是全国放假1天。到了1999年，修订此办法，“五一”假期成为7天“黄金周”（3天法定假日+两个周末）。

　　直到2008年起，“五一”长假被取消。取而代之的是放假调整为1天，加上周末调休，可变为3天假期。

　　2018年12月，2019年部分节假日通知安排发布，当时显示五一假期只有1天，这是由于2019年的“五一”放假那天是周三，前后都挨不到周末，所以不好进行调休。

　　不过，在2019年两会期间，要不要恢复五一小长假甚至扩充为“黄金周”，也成为代表委员们讨论的话题。对于这一社会关切的问题。

　　仅隔1周时间，2019年劳动节假期调整安排就发布了。3月22日，办公厅发布《关于调整2019年劳动节假期安排的通知》，表示2019年5月1日至4日放假调休，共4天。4月28日（星期日）、5月5日（星期日）上班。

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